O MBA em Administração de Pessoal oferece conhecimentos específicos nas rotinas e gestão do departamento pessoal, com foco na legislação trabalhista, compliance, gestão de indicadores de performance e processos organizacionais. É um conhecimento fundamental nesse cenário corporativo em constante transformação.
MBA em Administração de Pessoal: saiba mais sobre os diferenciais do curso.
Durante o curso, os alunos têm a oportunidade de desenvolver competências que lhes permitirão liderar os processos de gestão de pessoas, incluindo o gerenciamento de indicadores de desempenho e custos relacionados aos colaboradores, bem como conduzir os processos de admissão, rescisão e desenho de cargos. Serão abordados temas como desenvolvimento e acompanhamento de planos de cargos e salários, avaliação de cargos, pesquisa salarial, remuneração por desempenho e competências, processos seletivos, gestão de férias e benefícios, entre outros.
Ao final do MBA em Administração de Pessoal, os participantes estarão aptos a lidar com os aspectos práticos do departamento pessoal e também a compreender a importância da comunicação corporativa, estratégia empresarial e formação e gestão de equipes de alta performance. Isso lhes permitirá atuar como profissionais qualificados e estratégicos, capazes de enfrentar os desafios do ambiente corporativo atual e contribuir para o sucesso das organizações em que atuam.
